Gianluca Menegaldo di Assicurazioni Generali Padova racconta come il percorso dell’Accademia Sovversiva abbia rappresentato un passo in avanti verso una maggiore concretezza nella gestione dell’impresa.

Un lavoro che ha aiutato anche i soci a definire meglio i rispettivi ruoli, portando maggiore chiarezza nell’organizzazione e creando le condizioni per continuare a migliorare.

Perché il cambiamento diventa davvero utile quando dagli stimoli si passa alla concretezza e ciascuno comprende meglio il proprio ruolo all’interno dell’azienda.